Тільки корисна інформація про розвиток завдяки менторству.
Ніякого спаму
- Підготовкою до першої розмови з рекрутером: що важливо знати про компанію, як відповідати на стандартні питання
- Формулюванням відповідей на складні питання: як пояснити причини зміни роботи, прогалини в досвіді та кар’єрні цілі
- Обговоренням зарплатних очікувань: як правильно аргументувати свою цінність та уникати пасток при переговорі
- Демонстрацією soft skills та культурного фіту: що оцінюють HR-спеціалісти та як показати себе з найкращого боку
- Як правильно відповідати на питання про зарплатні очікування